针对问题:工资多发不退犯法吗

工资多发不退虽不犯法,但构成不当得利。依据《中华人民共和国民法典》,得利人应返还无法律依据的利益,否则需赔偿损失。长期不处理,可能导致法律纠纷及信誉受损。
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工资多发不退的常见处理方式是协商与诉讼。首先尝试与得利人协商返还,协商无果时,可通过法律途径提起诉讼,要求返还并赔偿。
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工资多发需追回。操作:1. 与得利人沟通,说明情况,要求退还;2. 若沟通无果,收集证据,如工资单、转账记录等;3. 咨询律师,准备起诉材料,通过法律途径追回。
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