父亲工作患脑梗塞自费医疗怎么赔偿

父亲工作患脑梗塞若未认定为工伤，则一般需自费医疗。依据《工伤保险条例》，工伤认定有严格条件，非工作原因或非规定情形导致的疾病，不在工伤赔偿范围内。若不及时处理赔偿事宜，可能导致家庭经济负担加重，影响患者后续治疗及康复。
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父亲工作患脑梗塞自费医疗，处理方式如下：1. 确认是否属于工伤范畴，参考《工伤保险条例》相关规定；2. 若属工伤，立即向单位报告并申请工伤赔偿；3. 若不属工伤，与单位协商医疗费用分担方式；4. 协商无果，可咨询律师，准备必要证据，通过法律途径追求合理赔偿。
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针对父亲工作患脑梗塞自费医疗的赔偿问题，常见处理方式包括与用人单位协商、申请工伤认定及提起民事诉讼等。应先尝试与用人单位沟通协商，若无法达成一致，可根据《工伤保险条例》申请工伤认定，若仍无法解决，可考虑通过法律途径维护权益。