职工社保到50岁没缴满如何处理，能补交吗？

职工社保到50岁未缴满可申请补缴，需符合规定。分析：根据社保法规定，职工达到法定退休年龄时，若社保缴费年限不足，可申请补缴以享受完整社保待遇。但补缴政策因地区而异，需依据当地社保局的具体规定操作。提醒：若因缴费年限不足导致无法享受退休金或医疗保险等福利，且补缴政策无法满足需求时，表明问题较严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度，处理社保未缴满的方式主要有补缴、延迟退休和转为居民社保等。选择建议：-若经济条件允许且希望尽快补足年限，可选择补缴；-若希望继续工作并缴纳社保，可考虑延迟退休；-若补缴压力较大，可考虑转为居民社保，但需注意待遇差异。
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具体操作：1.补缴：首先咨询当地社保局了解补缴政策，包括补缴年限、金额及所需材料。然后按照要求准备材料并提交申请，等待审核通过后完成补缴。2.延迟退休：向单位或社保局提出延迟退休申请，继续工作并缴纳社保，直至满足退休条件。3.转为居民社保：向社保局了解居民社保政策，办理社保类型转换手续，按照居民社保标准继续缴费并享受相应待遇。注意，转换后可能面临待遇降低的风险。以上操作均需遵循当地社保局的具体规定和流程。