仲裁后公司仍拖欠工资，解除劳动合同的方法是
天台县专业刑事律师
2025-05-15
可随时解除劳动合同。依据《劳动合同法》，公司拖欠工资，劳动者有权解除合约并要求支付报酬及赔偿金，否则将面临法律制裁，影响公司信誉。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可解除合同。操作如下：1.书面通知公司解除劳动合同，并保留证据；2.若公司无异议，办理离职手续；3.若公司拒绝，向劳动仲裁委申请仲裁；4.仲裁后仍不支付，可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
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